“失業手当”のイロハ
不況のあおりで本格的な人員整理を計画する企業が急増。割増された退職金を受け取り、早期退職する人が増えている。定年間近の人なら、そのまま“セミリタイア”という人生もアリだが、そんな人でも「失業給付」だけはしっかり受け取っておきたい。ハローワークで申請することくらいは誰でも知っているだろうが、より有利に受け取るためにも最低限の知識は必要。失業給付のイロハとは－。
「特に中高年の再就職者に肝に銘じていただきたいのが、給付申請時に必要な『退職事由』。『自己都合』か『会社都合』かによって、給付期間が大きく変わってくるのです。当然、後者の方が有利です」
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